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赢吧:凝心聚力 提质降本 内涵增长 健康发展 ——海大集团三届三次工会会员代表大会暨三届三次职工代表大会隆重召开

浏览次数: 日期:2018年4月12日 09:15

  

    阳春三月,春暖花开,万物复苏。2018年3月31日,来自海大集团各条战线的200余名职工代表、列席代表齐聚一堂,参加了海大集团三届三次工会会员代表暨三届三次职工代表大会, 共商企业发展大计。

 

   会上,与会代表听取、审议并通过了海大集团总经理李贞延所作的《夯基础提质降本 强管理内涵增长 坚定不移走质量效益型健康发展之路》的行政工作报告,工会主席樊建强所作的《工会工作报告》和财务部部长叶伟政所作的《财务工作报告》,副总经理陈确林所作的《安全工作报告》,人力资源部部长张施领通报的《股份公司岗位基本报酬制度指导性意见(第二次修订)》,以及《集团合同》、《女职工权益保护专项集体合同》;听取了各分管线公司领导对职工代表议案进行的解答,形成并通过了《大会决议》,圆满完成了大会各项议程。

总经理李贞延作《行政工作报告》

   总经理李贞延在《行政工作报告》中要求大家围绕市场做好“提质”和“增效”两篇文章,着重强调了“六个聚焦”。“六个聚焦”把夯实基础管理,推行内涵增长,提高效率效益作为年度目标和根本任务。报告强调聚焦问题导向,迎接挑战,系统思考,健康发展;聚焦对标先进,多措并举,全方位提升效率;聚焦企业效益,挖掘降本潜力,全方位多角度,实现联动协作;聚焦重点项目,适度填平补齐,创新突破,加快发展步伐;聚焦基础管理,提升软实力,实现企业内涵式增长;聚焦党的建设,打造诚信文化,提高员工素质,增强企业凝聚力。《行政工作报告》主题鲜明,实事求是总结了海大集团2017年取得的成绩和存在的问题,客观分析了企业面临的内外部形势,进一步明确了2018年的目标任务。目标鼓舞人心,举措保障有力,与会代表表示满意。

党委书记向春东作重要讲话

   党委书记向春东在讲话中通报了2018年一季度经营生产开门红的良好情况,对2018年二季度经营生产工作做了安排,并发表了题为《奋进新时代,决胜新目标》的党委书记讲话。向书记要求,大家要认清形势,聚焦重点,坚定不移抓发展;要以人为本,创新管理,实现内涵增长;要强化党建,凝聚共识,决胜新目标。向书记强调,各级领导要正视问题,破解难题,带动员工,按《行政工作报告》的安排创新性开展工作,对标先进,盯准目标,扎实工作,全面贯彻落实职代会精神,圆满完成目标任务。

   大会强调:要顺利完成2018年度目标任务,海大集团必须科学部署,靶向施策,重点突破,围绕重点,从八个方面开展工作。第一,全面提高服务市场和现场的能力;第二全方位提升工作效率、生产效率、运行效率、决策效率;第三全员参与降本降耗;第四实施股权多元化改革,激发公司活力;第五稳步推进技改扩能项目,包括股份公司700万条半钢子午胎项目新增扩能100万条,形成半钢整体产能1000万条/年,凯力威科技80万套全钢项目新增扩能20万套,形成全钢整体产能100万条/年,探索在东南亚新建700万条/年半钢乘用轮胎生产线,实施锅炉煤改气工程、VOCs治理等技术改造项目,做好孟加拉国技术型劳务输出项目;第六,通过实施内部基础管理整顿改革,不断规范企业内部的各项运营工作,提升经营的质量和效益;第七进行诚信教育,提高全员的诚信意识,培育诚信文化;第八要创造条件争创“国家级文明单位”称号,继续为员工办实事、做好事,让员工共享改革发展成果:一是在完成年度目标任务的基础上,实现6%-8%的增资目标;二是与自来水公司合作,彻底解决生活区长期缺水、断水问题;三是完善单身员工住房标准,优化调整单身员工宿舍,适时对宿舍进行改造,增加已婚员工过渡房数量;四是提高工作餐的质量,增加员工的满意度。

  本次大会是团结的大会,是和谐的大会,是鼓舞人心、催人奋进的大会。2018年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是实施海大集团“十三五”规划承上启下的关键一年。海大集团既要实现提质降本,内涵增长,又要让全体员工有尊严的活着,建设幸福和谐的海大,坚定不移走质量效益健康发展之路。全体管理者和全体员工要认真学习、宣传、贯彻、落实海大集团三届三次双代会精神,紧密团结在海大集团党委、董事会和行政的周围,在五粮液集团的正确领导下,在成都市、简阳市两级市委、市政府的大力支持下,统一思想,坚定信心,振奋精神,扎实工作,始终保持昂扬的斗志和顽强的作风,攻坚克难,永不言败,为努力实现本次大会确定的目标,开创海大集团各项工作新局面而努力奋斗!

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